Chef d’équipe photographe, filiale Magenta Mobile

Région de Montréal (Bureau Chef)

Entrée en poste: dès maintenant

Le Chef d’équipe photographe, filiale Magenta Mobile, a pour mandat de prendre en charge la coordination sur place des séances scolaires. Il supervise le travail des photographes et des assistants et participe également à la prise de photos. Il travaille en étroite collaboration avec la Coordonnatrice de sa région dans l’élaboration des horaires, de la préparation du matériel et de la location des véhicules.

Principales responsabilités:

  • Assurer le bon déroulement et le contrôle de qualité des séances Mobile de sa région;
  • Superviser le travail des employés et pigistes lors des mandats scolaires et assurer une formation continue des équipes;
  • Participer au travail de photographe ou d’assistant photographe, selon les besoins des séances;
  • Recueillir toutes les données relatives aux horaires, aux listes de noms et aux particularités des séances;
  • Communiquer régulièrement avec la Coordonnatrice de sa région afin de lui offrir des retours et des recommandations;
  • Assurer la conduite du véhicule de production et la location des véhicules;
  • Recueillir les cartes mémoires, importer les fichiers dans le serveur et assurer un premier classement des photos dans les délais prévus au calendrier de production;
  • Remplir les feuilles de temps des employés et entrer les heures travaillées dans le logiciel Stratus;
  • Participer à l’inventaire de l’équipement de la filiale Mobile de sa région;
  • Assurer le suivi des retours et des départs de matériel, ainsi que préparer l’équipement pour chacune des séances;
  • Participer aux démarchages et à la rencontre de clients potentiels;

 

Relations organisationnelles :

  • Relève de la Chef de la filiale Mobile et de la coordonnatrice en chef
  • Travaille en étroite collaboration avec la Coordonnatrice de sa région

 

 

Conditions de travail :

  • Temps partiel avec possibilité de temps plein en période achalandée;
  • Horaire variable selon les événements (flexibilité requise).
  • Déplacements et voyagement selon les événements
  • Salaire selon la politique de rémunération interne en vigueur.

 

 

Environnement de travail :

  • Les tâches du poste sont principalement accomplies debout et demande une bonne condition physique (transport de matériel photographique).

Exigences du poste :

 

Formation :

  • Diplôme d’études professionnelles (DEP) ou collégiales (DEC) en photographie ou autres domaines connexes.

 

Expérience de travail :

  • Expérience pertinente en photographie;
  • Expérience pertinente en Coordination et/ou en gestion de projets et d’évènements (un atout).

 

Qualifications requises :

  • Maîtrise technique photographique
  • Bonnes habiletés de communication en français. Anglais fonctionnel.

 

Compétences et aptitudes :

  • Très bon sens de l’organisation et bonne gestion du temps et des priorités;
  • Rigueur, souci du détail, rapidité, autonomie et débrouillardise;
  • Faire preuve de jugement et d’initiative. Être proactif et axé sur la résolution de problèmes;
  • Forte capacité d’adaptation et d’ouverture face au changement;
  • Grande capacité relationnelle et de
  • Formulaire d'application